Кариерни Съвети

Образец за автобиография и съвети за по-възрастни търсещи работа

Зряла бизнесдама, работеща на лаптоп

••• Луис Алварес / Getty Images

СъдържаниеРазгънетеСъдържание

Възрастта не винаги е предимство, когато търсите работа, особено на конкурентен пазар на труда. Мениджърите по наемане могат да разглеждат по-възрастните работници като по-скъпи за наемане, като с остарял опит или твърде много опит, или като несъответствие с днешните технологии и работни места - въпреки че е незаконно да се дискриминира въз основа на възрастта .

Един от начините да преодолеете усещането, че възрастта ви е проблем, е да „доказвате възрастта“ и внимателно да редактирате автобиографията си. Вашето резюме не е вашето CV , така че не е необходимо да включва всичко, което някога сте правили.

Съвети за проверка на възрастта на вашата автобиография

Ограничаването на това, което включвате в автобиографията си, от хронологична гледна точка, може да помогне на търсещите работа да избегнат стигмата да бъдат считани за „твърде стари“ от бъдещ работодател.

Освен това показването, че сте в крак с най-новите технологии и умения, необходими за вашата професия, ще ви помогне да увеличите максимално шансовете си да бъдете избрани за интервю. Следните съвети за писане на автобиография за по-възрастни, търсещи работа, ще ви помогнат да пуснете на пазара вашата кандидатура и да покажете уменията си на работодателите, без да подчертавате възрастта ви.

Изберете най-добрия тип автобиография

Помислете за функционална или комбинирана автобиография. Ако в момента използвате a хронологична автобиография , който изброява вашия опит по дати, може да е време да преминете към различен формат, който не се фокусира върху годините.

Помислете за използването на a функционална автобиография , който се фокусира върху вашите умения и опит и изброява вашите постижения в горната част на автобиографията ви. Като алтернатива можете да използвате a комбинирана автобиография , който включва както уменията, така и вашата трудова история (просто не се връщайте повече от 10 или 15 години).

Съвети за автобиография за по-възрастни търсещи работа

Ограничете сродния си опит. Ограничете свързания опит (свързан с работата, за която кандидатствате). включете в автобиографията си до 10 до 15 години , оставяйки по-старите работни места изцяло извън автобиографията си. Като алтернатива можете да включите по-старите работни места в друг раздел от автобиографията си, но не изброявайте датите, когато сте работили.

Изхвърлете другия си опит. Искате да запазите опита си в автобиографията подходящ за работата, която се надявате да получите, а несвързан опит вероятно просто не е необходим. Оставете целия този опит извън автобиографията си или го избройте без дати в категория с етикет Друг опит или Допълнителен опит.

Не включвайте дати за образование/обучение. Не включвайте дати на завършване на гимназия и колеж или дати за други курсове, които сте взели, или класове за професионално развитие, които са били в миналото. Ако имате висше образование, не изброявайте датата на завършване на гимназията в автобиографията си.

Внимавайте с годините. Не изброявайте продължителността на опита, който имате във вашия цел възобновяване , ако използвате такъв. Например, не е изгодно да казвате, че имате 20 или 30 години опит в каквото и да било. Ще ви маркира като по-възрастен и автобиографията ви може просто да бъде изхвърлена.

Най-добрият начин да покажете, че сте опитен професионалист, е да кажете, че имате над 10 години опит във вашата област. Това не е лъжа и ви позволява да се възползвате от стойността си като служител със значителен опит.

Покажете колко сте квалифицирани

Насочете автобиографията си. Отделете време да напишете а целева автобиография който е персонализиран така, че специално да подчертава опита, който имате, който е от значение за конкретната позиция за работа, за която кандидатствате. Една и съща целева автобиография няма да работи за всяка работа и ще ви е необходима различна за всяка работа.

Подчертайте уменията си. Целият ви дългогодишен опит вероятно означава, че сте изградили впечатляващ набор от умения. Хвърлете светлина върху уменията, които са най-ценни и които показват, че се чувствате добре със съвременните технологии. Популяризирайте факта, че сте в крак с текущите технологии, като включите най-новите програми и приложения, които знаете как да използвате, и оставите остарялата технология.

Покажете, че сте свързани. Включете а връзка към вашия профил в LinkedIn във вашата автобиография . Това ще покаже на мениджърите по наемане, че сте ангажирани с настоящите средства за комуникация и работа в мрежа. В зависимост от употребата ви, може да искате да посочите и вашите дръжки в социалните медии, като Twitter, Facebook и Instagram - но само ако те са до професионален контрол.

Полирайте автобиографията си. Представянето има значение. Уверете се, че автобиографията ви е излъскана и добре представена. Не искате автобиографията ви да изглежда старомодна. Наемете автор на автобиография или разгледайте различните сайтове за автобиография, за да намерите най-новите шаблони, които ще придадат на автобиографията ви свеж вид.

Бъдете готови да изпратите имейл или да качите автобиографията си

Бъдете готови да изпратите автобиографията си по имейл. Имайте предвид, че повечето автобиографии се изпращат по имейл или се качват на фирмен уебсайт или сайт за работа, за да кандидатстват за работа. Изпратете по имейл копие от автобиографията си до себе си, за да сте сигурни, че форматирането няма да се загуби по време на предаването (вероятно е най-добре да изпратите автобиографията си като PDF). Прегледайте тези указания за етикета на имейла, за да сте сигурни, че следвате правилния протокол за изпращане на автобиографията си по имейл .

Изтеглете шаблон за автобиография

Изтеглете шаблона за автобиография (съвместим с Google Docs и Word) или вижте по-долу текстова версия, за да започнете да създавате собствена автобиография.

Пример за възобновяване (текстова версия)

Едуард Елдър

123 Old Growth Road
Маунт Върнън, Вашингтон 98273
(123) 456-7890
eelder@email.com
www.linked.com/in/edwardelder

ПРОФЕСИОНАЛ ПО ПРОДАЖБИ

Произвеждане на постоянен растеж на YOY чрез стратегическо поставяне на цели и управление на продажбите.

Харизматичен и фокусиран върху въвеждането, разработването и обучението на високопродуктивни екипи за продажби на дребно. Умело обучете търговските сътрудници за спечелване на ангажираност на клиентите, мърчандайзинг и методи за контрол на инвентара.

Аналитичен и съобразен с разходите при установяване на ценови стратегии, предотвратяване на свиване и поддържане на ефективни програми за задържане на клиенти. Водете с пример, за да осигурите най-доброто обслужване на клиентите в своя клас.

ПРОФЕСИОНАЛЕН ОПИТ

ЦЕНТРАЛНА ДОМАШНА РАБОТА, Маунт Върнън, Вашингтон

МЕНИДЖЪР ПО ПРОДАЖБИ (февруари 2014 г. – до момента)

Внимателно изпълнявайте обхвата на отговорностите за управление на дребно, включително изграждане на екип, мърчандайзинг, контрол на инвентара, планиране и обучение и развитие на продажбите за утвърден магазин за подобряване на дома.

Забележителни постижения:

  • Преработени планове за магазини, които подобриха кръстосаните продажби със 72% и време в магазина с 81%.
  • Внедрени програми за признаване на персонала и стимули, които повишиха задържането на служителите до 95%.
  • Въведен е първият по рода си процес на планиране на приемственост, който осигури безпроблемно преминаване на търговски сътрудници към позиции с повишени авторитети, тъй като по-възрастният персонал се пенсионира, предотвратявайки необходимостта от наемане отвън.

АВТОМОБИЛИ R US , Ферндейл, Вашингтон

МЕНИДЖЪР ПО ПРОДАЖБИ (ноември 2006 г. – януари 2014 г.)

Обучени и обучени около 35 мениджъри по продажбите в обслужването на клиенти и уменията за договаряне/приключване на продажбите. Прогнозирани месечни разходи за продажби, предадени цели на продажбите и разработени програми за стимулиране.

Забележителни постижения:

  • Пускането на дилърска фирма на пионерите на онлайн ръка за продажби, увеличаване на процента на потенциални клиенти с 63% .
  • Увеличен общ пазарен дял с повече от 15% YOY през целия мандат.
  • Повишен до ръководство от първоначалната роля на търговски представител (юни 2002 г. – ноември 2004 г.).
    ~ Допълнителният опит включва роли като мениджър продажби за Retro Auto (Yakima, Вашингтон) и като търговски представител за продажби на домашен хардуер (Yakima, Washington). ~

ОБРАЗОВАНИЕ И ПРЕДНАЗНАЧЕНИЯ

ИЗТОЧЕН ВАШИНГТОНСКИ УНИВЕРСИТЕТ , Чейни, Вашингтон

Бакалавър по изкуства по бизнес администрация (акцент: маркетинг)

Умения за информационни технологии: Microsoft Office Suite • POS системи • SalesForce

Разгънете