Обезщетения за безработица при пандемия

••• CC0 Creative Commons Безплатно за търговска употреба Не се изисква приписване

СъдържаниеРазгънетеСъдържание

• Програми за обезщетения за безработица
• Разширени обезщетения за безработица
• Безработица, осигурена от компанията
• Предоставени от Съюза предимства

Новият коронавирус (COVID-19) оказва значително влияние върху работното място. Работодателите съкращават персонала, карат служителите да работят дистанционно и променят оперативните процедури, за да гарантират безопасността на служителите и клиентите.

Ето информация за програмите за обезщетения за безработица и отпуск по болест за работници, засегнати от коронавируса, какво е налично, как да кандидатствате за обезщетения и какво можете да очаквате да получите.

Програми за обезщетения за безработица

Законът за допълнителните бюджетни кредити за отговор и помощ при коронавирус от 2021 г. разширява допълнителните обезщетения за безработица, предвидени от Закона за помощ, подпомагане и икономическа сигурност при коронавирус (CARES). Това законодателство разшири обезщетенията за безработица през 2021 г.

Държавните обезщетения за безработица са различни. Можете да използвате CareerOneStop Търсач на обезщетения за безработица за да получите информация за обезщетенията за безработица във вашето местоположение.

Американският спасителен план удължава обезщетенията за безработица до 5 септември 2021 г. и включва 300 долара на седмица в допълнителни обезщетения за отговарящи на условията кандидати.

Допустими безработни работници, включително уволнени работници, самостоятелно заети лица, независими изпълнители, работници с ограничен трудов стаж и тези, които не могат да работят поради коронавируса, ще получат:

Държавно осигуряване за безработица (UI)

Държавните обезщетения за безработица се предлагат за отговарящи на условията работници. Повечето щати предоставят максимум 26 седмици основно обезщетение за безработица. Разширени предимства са налични при някои обстоятелства. Безработните могат файл за обезщетения онлайн .

Помощ при пандемия при безработица (PUA)

Помощта при пандемична безработица (PUA) предоставя обезщетения за безработица на работници, които традиционно не отговарят на условията за обезщетения, включително самостоятелно заети хора.

Тази програма се удължава до 6 септември 2021 г. и позволява на отговарящите на условията лица, които получават обезщетения, да продължат да се събират, докато лицето не е достигнало максималния брой седмици.

Федерално обезщетение за безработица при пандемия (FPUC)

Финансираното от федерално ниво обезщетение за безработица при пандемия (PUC) осигурява допълнителни $300 на седмица за всеки работник, отговарящ на условията за държавни или федерални обезщетения за безработица до 6 септември 2021 г. Това ще се изплаща автоматично и ще бъде в допълнение към компенсацията за UI или PUA.

Разширени обезщетения за безработица

Закон за спешно обезщетение при безработица при пандемия (PEUC)

Законът за спешно обезщетение при безработица при пандемия (част от Закона за CARES) предвижда федерално финансиране за допълнителни седмици на обезщетения за безработица на работници, които са изчерпали всички обезщетения за ограничен период от време поради COVID-19.

Тази програма се удължава до 6 септември 2021 г. и позволява на лицата да продължат да събират обезщетения, докато лицето не е достигнало максималния брой седмици. Броят на седмиците на обезщетенията, които дадено лице може да поиска чрез програмата PEUC, също се удължава.

Плащанията ще се извършват от вашия държавен отдел по безработица и можете да получите подробности на държавен уебсайт за безработица .

Предоставени от компанията програми за безработица

Някои компании предоставят нови или допълнителни обезщетения за отпуск по болест и семеен отпуск заради коронавируса. Например Walmart има нова политика, която предоставя на служителите допълнителна гъвкавост да останат вкъщи, както и опции за заплащане и поддръжка, ако са засегнати от вируса.

CNBC съобщава, че Amazon продължи да плаща почасови работници и предостави неограничен отпуск по болест на служителите до 1 май 2020 г. Междувременно LinkedIn отбелязва, че някои компании, включително Apple и Patagonia, затвориха магазини, но продължиха да плащат на служителите си.

Как да научите повече: Ако вашият работодател не ви е уведомил за промени в правилата за отпуск, консултирайте се с вашия мениджър или отдел човешки ресурси.

Предоставени от Съюза предимства

Ако сте член на синдиката, може да има предимства. Те обаче ще варират от съюз до съюз. Консултирайте се с вашия магазин или синдикална зала за информация относно обезщетенията за безработица и други програми за засегнатите работници.

Как да научите повече: Консултирайте се с местния си синдикат за информация относно обезщетенията и допустимостта.

Министерството на труда Портал за възстановяване на икономиката има информация за подаване на документи за безработица във вашия щат, плюс ресурси за жилище, храна, финанси, здравеопазване и др.

Програми за отпуск по болест

Семейни и медицински отпуски

В Закон за семейни и медицински отпуски (FMLA) е федерален закон, който предвижда неплатен отпуск за определени работници поради медицински и семейни причини. Законът беше разширен, за да включва обезщетения за служители, засегнати от COVID-19 до 31 декември 2020 г.

От 1 януари 2021 г. работодателите не са длъжни да предоставят отпуск. Обхванатите работодатели могат доброволно да предоставят спешен платен отпуск по болест или спешен платен FMLA отпуск съгласно FFCRA и да вземат данъчен кредит, свързан с този отпуск. Данъчният кредит може да се ползва за отпуск до 31 март 2021 г.

Как да получите предимства: Консултирайте се с вашия работодател относно условията за получаване на обезщетения.

Държавни програми за отпуск по болест

Някои щати имат други програми за отпуск по болест, за които някои работници отговарят на изискванията.

Обезщетения за държавни отпуски

Следните щати (и Вашингтон, окръг Колумбия) имат закони, предоставящи платен отпуск по болест на служителите. Обезщетенията варират в зависимост от вашата държава и статус на заетост. Тези състояния включват:

• Аризона
• Калифорния
• Кънектикът
• Мериленд
• Масачузетс
• Мичиган
• Невада
• Ню Джърси
• Орегон
• Род Айлънд
• Вермонт
• Вашингтон (щат)
• Вашингтон, окръг Колумбия

Можете също да се квалифицирате за обезщетения за инвалидност, ако не можете да работите поради заболяване.

Как да кандидатствам: Консултирайте се с вашия работодател за информация относно предимствата на FMLA. Провери своя Уебсайт на Държавния департамент на труда за подробности относно държавните отпуски по болест и инвалидност.

Осигурен от работодателя отпуск по болест

Бюрото по трудова статистика съобщи, че като цяло 73% от работниците в частния сектор са получавали платени обезщетения за отпуск по болест от своите работодатели през март 2019 г., като 94% от работниците в управленски, бизнес и финансови професии са получавали обезщетения за отпуск по болест.

Въпреки това, платените обезщетения за отпуск по болест са много по-ниски в други сектори, като само 58% от работниците в обслужващи професии и 56% от работниците в строителството, добива, земеделието, риболова и горското стопанство са получавали обезщетения.

Консултирайте се с вашия работодател, за да разберете какви обезщетения за отпуск по болест са на разположение за вас. Някои работодатели разширяват обезщетенията и плащанията по болест поради коронавируса.

Ключови изводи

Пазете себе си и семейството си в безопасност: Следвайте указанията на CDC, за да останете в безопасност по време на работа и кога да не работите.

Бъдете информирани: Разширяват се помощите за болни и безработни работници. Проверете при вашия работодател и държавен отдел по работа за най-новата информация.

Помоли за помощ: Не се страхувайте да поискате помощ. Много хора са засегнати от COVID-19 и правителството и работодателите искат да помогнат с каквото могат.

Информацията, съдържаща се в тази статия, не е правен съвет и не е заместител на такъв съвет. Държавните и федералните закони се променят често и информацията в тази статия може да не отразява законите на вашата собствена държава или най-новите промени в закона.

Източници на статия

1. Комисията за бюджетни кредити на Камарата. ' Резюме на раздели по отдел на разпоредбите за облекчение при COVID-19 ,“ Страница 4. Посетен на 22 декември 2020 г.

2. Бялата къща. ' Обявяване на законопроекта .' Посетен на 28 декември 2020 г.

3. Congress.gov. ' H.R.1319 - Закон за американския спасителен план от 2021 г .' Посетен на 7 март 2021 г.

4. SHRM. , Законът за помощ, реакция и икономическа сигурност при коронавирус CARES Посетен на 28 март 2020 г.

5. Комисията за бюджетни кредити на Камарата. ' Резюме на раздели по отдел на разпоредбите за облекчение при COVID-19 ,“ Страница 5. Посетен на 22 декември 2020 г.

6. Walmart. ' Най-новото в отговора на Walmart на коронавируса .' Посетен на 16 март 2020 г.

7. NPR. ' Amazon за промяна на политиката за отпуски по време на пандемия, удължаване на заплащането .' Посетен на 20 юни 2020 г.

8. CNBC. ' Amazon казва на всички служители да работят от вкъщи, ако можете .' Посетен на 16 март 2020 г.

9. Forbes. ' Във веригата за дрехи на открито Patagonia, собственост на милиардери, служителите ще бъдат платени въпреки затварянето на магазини на фона на коронавирус .' Посетен на 20 март 2020 г.

10. LinkedIn. ' Disney затваря магазини, хотели .' Посетен на 16 март 2020 г.

11. SHRM. , Тръмп подписва законопроект за облекчаване на коронавируса с мандат за платен отпуск .' Посетен на 19 март 2020 г.

12. Националният преглед на правото. ' Сенатът прие първия закон за борба с коронавируса за семействата: Какво трябва да знаят работодателите .' Посетен на 19 март 2020 г.

13. FMLA Insights. ' Конгресът отказва да удължи отпуска FFCRA, предлага данъчни кредити на тези, които доброволно предоставят платен отпуск .' Посетен на 22 декември 2020 г.

14. Национална конференция на държавните законодателни органи. ' Платен отпуск по болест .' Посетен на 16 март 2020 г.

15. Бюрото по трудова статистика на САЩ. ' 94 процента от мениджърите, 56 процента от работниците в строителството и добива са платили отпуск по болест, 2019 г. .' Посетен на 17 март 2020 г.