Военна Кариера В Сащ

Повишения на военен офицер

Поглед към стандартните проценти и времена за повишение на служители

Военноморски офицери отдават чест

••• Снимката е предоставена от ВМС на САЩ; снимка от: главен специалист по масови комуникации Джош Томпсън

СъдържаниеРазгънетеСъдържание

Повишенията сред офицерския корпус в армията обикновено започват с просто влагане на време в скоростта и спазване на стандарта. Доста необичайно е да не отговаряте на изискванията за преминаване от O-1 към O-3. Но няколко нарушения могат да забавят вашата траектория или дори да ви изтласкат от пътя за това повишение.

Шофиране под влияние, извършване на престъпление, неуспешни програми за обучение или неспазване на минималните стандарти на военните са сред елементите, които могат да ви попречат да бъдете повишени.

Изисквания за промоция на DOD

Промените в упълномощаването, загубите и повишенията в следващото по-високо ниво създават колебания както във времето на служба (TIS), така и във времето в клас (TIG) за всяка от военните служби. Въпреки това Министерството на отбраната изисква възможностите за повишение на офицерите да бъдат приблизително еднакви за всички служби, когато е възможно, в рамките на ограниченията на наличните позиции за повишение.

Графиката по-долу показва точката, в която офицерите (в която и да е от службите) могат да очакват да бъдат повишени (ако приемем, че са избрани за повишение), въз основа на времето им в служба. Минималното време в клас за повишение се определя от федералния закон и също е показано в диаграмата по-долу.

Насърчаване до:

Време в служба

Минимално време в клас, изискван от закона

Възможност за промоция

0-2

18 месеца

18 месеца

Напълно квалифициран (почти 100 процента)

0-3

Четири години

2 години

Напълно квалифициран (почти 100 процента)

0-4

10 години

3 години

Най-добре квалифициран (80 процента)

0-5

16 години

3 години

Най-добре квалифициран (70 процента)

0-6

22 години

3 години

Най-добре квалифициран (50 процента)

Офицерите се препоръчват за повишение от техните командири и се избират от централизирани (обслужващи) съвети за повишение, които вземат решения за повишение въз основа на записите за повишение на офицерите.

Обяснение на промоции отгоре, отдолу и в зоната

Основно има три възможности за промоция: под зоната, в зоната и над зоната. Below-the-Zone се прилага само за повишение в ранг от O-4 до O-6. Една година преди да отговарят на условията за разглеждане в зоната, до 10 процента от препоръчаните могат да бъдат повишени под зоната.

Повечето промоции се провеждат в зоната. Тези, които не са избрани In-the-Zone, ще имат още един шанс, година по-късно. Процентът на избор за Above-the-Zone е нисък, около 3%.

Двата най-важни фактора в досиетата за повишение на офицерите са техния доклад(и) за физическа годност и ниво на отговорност при текущите и минали назначения. Отрицателен или посредствен доклад за фитнес може да доведе до подминаване. Липсата на текущи или предишни задачи, които са имали значителна степен на отговорност, също може да доведе до неизбиране.

Номера на редовете за повишаване на офицера

Веднъж избрани за повишение от борда за повишение, не всички служители се повишават едновременно. Вместо това на служителите се присвоява номер на линия. Всеки месец службата издава номера на офицерите, които ще бъдат повишени. Този процес осигурява безпроблемно протичане на промоцията през цялата година след промоционалния борд.

Номерата на редовете се определят по следните критерии:

  • Дата на ранг в текущия им клас
  • Дата на ранг в предишния им клас
  • Обща дата на активна федерална служба
  • Пускане в експлоатация Източник: Service Academy, ROTC , OCS
  • Обща дата на федерална служба (която ще включва време за охрана/резерв)
  • Редовен офицер над офицер от запаса
  • Дата на раждане
  • Обратно социалноосигурителен номер, като най-ниският номер има предимство

Военни резерви срещу обикновени офицери

Да бъдеш офицер от запаса не означава, че офицерът служи в резерва. Преди това завършилите служебните академии бяха назначени като редовни офицери, докато тези, назначени в ROTC или училище за кандидати за офицери (наречено училище за обучение на офицери във ВВС), бяха назначени като офицери от запаса, които след това се състезаваха по-късно в кариерата си, за да бъдат назначени за редовни Офицери.

Да бъдеш редовен офицер означава по-голям шанс да бъдеш повишен, защитава срещу RIFs (намаляване на силата) и позволява на офицера да служи по-дълго.

По закон обикновените служители са повишени в подполковник (O-5) могат да служат 28 активни години на служба, докато повишените в полковник (O-6) могат да останат 30 активни години, освен ако не бъдат пенсионирани по-рано по други законови разпоредби. По политика офицерите от запаса са ограничени до 20 години военна служба; това може да бъде удължено, ако е необходимо, за да отговори на специфични изисквания за обслужване.

Редовните офицери не могат да бъдат неволно освободени от активна служба поради намаляване на размера на офицерската сила. Офицерите от запаса обаче служат по преценка на секретаря на службата и могат да бъдат принудително освободени по всяко време, ако таванът на персонала го налага.

Поради по-големия мандат на редовните офицери, те имат известно предимство пред офицерите от запаса. Военните трябва да получат възвръщаемост на инвестициите за обучение и следователно изискват офицерите да служат определен период от време след завършване на обучението.

Повишения до O-7 и по-горе

За да бъде повишен в O-7, офицерът трябва първо да завърши пълна обиколка в Joint-Duty-Asignment – ​​назначение към единица, която се състои от членове от две или повече от службите. Това изискване може да бъде отменено в някои случаи.

Задължителната пенсионна възраст за всички генерални офицери е 62 години. В някои случаи задължителното пенсиониране може да бъде отложено до 64 години. Съгласно закона офицер, който е повишен в O-7, но не е в препоръчителния списък за O-8, трябва да се пенсионира пет години след повишението в O-7 или след 30 години активна служба, в зависимост от това кое от двете е по-късно.

O-8 трябва да се пенсионира пет години след повишение в O-8 или след 35 години трудов стаж, което от двете настъпи първо.

Секретарят на съответната служба (т.е. секретарят на армия , секретар на флот , секретар на Въздушни сили ) или президентът на Съединените щати може да отложи горното задължително пенсиониране до момента, в който служителят навърши 62 години.