Изброяване на длъжности в автобиографията
••• sinseeho / iStock
- Изброяване на длъжности в автобиографията
- Можете ли да промените длъжността в автобиографията си?
- Използване на длъжности при търсене на работа
- Проба за възобновяване
ДА СЕ позиция на заеманата длъжност е просто описание, което се отнася до отговорностите на дадена работа и нивото на позицията. Точното заглавие на длъжността е важно, защото описва какво правите и показва как напредвате нагоре по кариерната стълбица във вашата област. Прочетете, за да научите как да изброите текущите и предишните си длъжности в автобиографията си и как да използвате заглавията на работа в търсенето си.
Използването на правилното заглавие на длъжността във вашата автобиография и по време на интервюта за работа е от съществено значение. Не можете просто да измислите какъвто и да е термин за вашата длъжностна характеристика, защото може да не е точен или да означава нещо за интервюиращия. В допълнение, длъжностите могат да бъдат полезни инструменти, които можете да използвате за търсене на работни места във вашата индустрия.
Изброяването на длъжности може да не изглежда като критична част от автобиографията ви, но тази моментна снимка на плюсовете и минусите на използването на правилни заглавия може да помогне да се обясни защо те са от значение.
ПолезенТочните заглавия дават на интервюиращия референтна рамка за вашата работа.
Действителните заглавия показват напредък в кариерата и всяка възходяща мобилност.
Заглавията показват на интервюиращите вашето ниво на опит, като например работа на ниво надзорник или на ниво ръководство.
Измислените заглавия не предлагат никаква полезна информация на интервюиращия ви
Промяната на заглавие повдига червен флаг, защото няма да съответства на вашата история на работа, профил в LinkedIn или проверка на фона.
Изброяване на длъжности в автобиографията
Когато кандидатствате за а По средата на кариерата или работа на по-високо ниво, работодателите преглеждат автобиографията ви, за да определят вашия кариерен път и как този път отговаря на техните нужди. Те искат да видят възходяща мобилност.
Например, когато кандидатът е напреднал от софтуерен инженер до старши разработчик до главен технологичен директор, най-вероятно с други работни места между тях, мениджърът по наемането вижда, че кандидатът е бил повишен, сменил работа или по друг начин напреднал по време на нейното кариера.
Настоящата ви длъжност не само отразява длъжностите, които сте заемали, но също така предоставя на компаниите информация за вашето кариерно ниво. Например, ако длъжността ви включва думите „ръководител“ или „мениджър“, това ще означава, че имате управленски опит.
Когато създавате автобиографията си, ще трябва да посочите текущите и предишни работни места, компаниите, за които сте работили, и датите, на които сте работили там. Заглавието на длъжността е първото нещо, което виждате за всеки запис.
Ето пример за това как да посочите длъжност :
Медиен мениджър
Carbarra Communications Inc.
септември 2017 г. – до момента
- Управлявайте медийното планиране и координацията на събития за местни и регионални клиенти
- Координира се с директора по медийни въпроси по национални кампании
- Управлявайте производството на прессъобщения, публикации в блогове, медийни съвети и статии във вестници, за да стимулирате използването и придържането към марката
- Координирайте се с творческите служби за производство на материали с подходяща марка, необходими за пресконференции и срещи
Можете ли да промените длъжността в автобиографията си?
Когато създавате автобиографията си, може да се чудите дали е приемливо да промените заглавието на длъжността, която сте заемали, или може би мислите за разширяване на времето, през което сте заемали работата.
Технически можете да промените длъжността си, но това не е добра идея. Автобиографията е резюме на вашия трудов и образователен опит. Това не е официален документ, върху който трябва да удостоверите, че всичко, което сте написали, е точно, като молба за работа, но използването на алтернативни длъжности може да доведе до проблеми в даден момент.
Проблемът с промяната на длъжността ви е, че тя няма да съответства на трудовата ви история. Когато бъдещите работодатели проверете фона си или прегледайте своя профил в LinkedIn (и много хора го правят), това ще бъде червен флаг, когато заглавията или времето на работа не съвпадат с това, което имате в автобиографията си.
Например, ако в автобиографията ви се казва, че сте работили като технологичен инженер, но действителната ви длъжност е била младши технологичен инженер, казаното от вас няма да съвпада с това, което казва вашият работодател и това е проблем. Детайлите имат значение и какво казвате за себе си Работна история трябва да съответства на това, което казват предишните ви работодатели.
Използване на длъжности при търсене на работа
В зависимост от това къде се намирате в кариерата си, може да знаете точно за кои длъжности се квалифицирате, така че ще бъде достатъчно лесно да използвате машини за търсене на работа като Indeed.com. Използвайте текущата си или желана длъжност като ключова дума (дума от длъжност или свързан термин) в лентата за търсене и намерете работа, която ви интересува.
Например, ако направите търсене, използвайки термина „редакционен мениджър“, ще получите списък с редакционни позиции. Ако щракнете върху Заглавие и | Повече ▼ за да видите списък със следните свързани работни места:
- Търговски управител
- Мениджър на социални медии
- Мениджър по комуникации
- Мениджър на съдържанието
- Ръководител проект
- Мениджър връзки с обществеността
- Мениджър маркетингови комуникации
- Мениджър на уеб съдържание
- Координатор на социалните медии
Заглавията на длъжностите също могат да бъдат полезни, ако променяте кариерата си или не сте сигурни в всички позиции, които ви подхождат. Започнете търсенето си с ключова дума, след което вижте списъка „Хората също са търсили“ с длъжности, свързани с вашата дума за търсене (ще ги намерите в долната част на страницата).
Проба за възобновяване
Това е пример за автобиография, която изброява длъжности. Изтеглете шаблона за автобиография (съвместим с Google Docs и Word Online) или вижте по-долу за повече примери.
Балансът 2018
Изтеглете Word шаблонаПример за възобновяване (текстова версия)
Чадуик Кодер
1234 Rainier St.
Рентън, Вашингтон, 98055
ccoder@email.com
000.123.1234 (C)
www.linkedin.com/in/ChadwickCoder
Профил на квалификациите
Визионер и много уважаван главен технологичен директор (CTO) с многократен успех, който се възползва от технологични ресурси за стимулиране на корпоративния успех и позициониране на операции за устойчив растеж.
Данни и анализи : Ориентиран към решения и проактивен при анализиране на продукти и процеси за подобряване на технологичните предложения. Използвайте превъзходни умения за логическо и творческо мислене, за да предвидите резултатите от проекта и да намалите риска.
комуникации : Представете свободно сложна информация на изпълнителни директори, заинтересовани страни по проекта и клиенти, изграждайки убедително силни бизнес отношения и партньорски мрежи на платформата.
Лидерство и екипна работа : Разчитайте на страстта към технологиите, за да проучите нови пътища, да установите стратегически цели и да вдъхновите екипна собственост върху начинания за развитие на технологии.
Технически умения : Солидна команда на Microsoft Office Suite, Java, JavaScript/Node.js, C++, CSS и SQL.
Професионален опит
ABC TECHNOLOGIES – Сиатъл, Вашингтон Главен технологичен директор , 01/2015 г. до момента Осъществява надзор за технологично лидерство в отделите за корпоративно стратегическо планиране, научноизследователска и развойна дейност, разработка на продукти и инженеринг.
- Позиционирана компания като пионер в разработването на ориентирана към услуги архитектура за облачни услуги.
- Подкрепя инициативи за дизайн на нови продукти, които увеличават приходите с 48%.
- Договорени стратегически партньорства с филиали в Източна Европа, водещи до 95% доминиране на неизползвани пазари.
СОФТУЕР XYZ – Рентън, Вашингтон Старши софтуерен разработчик , 01/2010 до 12/2014 Свързване с членове на екипа и бизнес партньори за изграждане на решения за интегриране на данни и бек-енд услуги с нетривиални изисквания за мащабиране.
- Пряко допринесе за постигането на 3 патента за компютърно имплементирани процеси.
- Вградени нови функции за сигурност в продуктите за интегриране на данни, които гарантират оптимално съответствие с индустриалните разпоредби.
НАЙ-ДОБРИЯТ СОФТУЕР – Сиатъл, Вашингтон Софтуерен инженер , 06/2008 до 12/2009 Създаден от следващо поколение бизнес софтуерни приложения, използващи обектно-ориентирано програмиране, Java, JavaScript, C++, CSS и SQL.
- Вградена нова функционалност за търсене в софтуера на Brandbuilder, която подобри използваемостта със 75%.
- Умело си сътрудничи с екипа за разработка, за да завърши последователно възложените проекти много преди крайния срок.
Образование
UNIVERSITY OF WASHINGTON, Seattle, WA
Бакалавър по компютърно инженерство
Завършва Magna cum Laude