30 думи за включване и избягване в автобиографията
- Топ 15 думи, които да включите в автобиографията си
- Топ 15 думи, които трябва да избягвате в автобиографията си
- Съвети за избор на дума в автобиографията
Питър Дейзли / Getty Images
Вашето резюме е първата ви възможност да направите добро първо впечатление и нямате много време да направите това впечатление. Според Американски новини и световен доклад , отнема по-малко от 20 секунди на мениджъра по наемането да вземе решение за вас въз основа на вашата автобиография. Мениджърите по наемане трябва да сканират автобиографията ви и да намерят необходимата им информация за рекордно време, за да могат да преминат към следващата автобиография. Това означава за вас, че почти всяка дума, която включите в автобиографията си, може или да ви помогне да ви забележат, или да ви извади от спора.
Знайте кои думи да включите в автобиографията си и кои да избягвате, за да впечатлите бързо мениджъра по наемането.
Топ 15 думи, които да включите в автобиографията си
Ето най-добрите думи, които да включите в автобиографията си според работодателите, които са отговорили на a Проучване на CareerBuilder :
Балансът
Постигнати
Включете глаголи за действие във вашата автобиография, особено в работен опит раздел от автобиографията си. Работодателите искат да знаят какво можете да предложите на компанията, а глаголите за действие показват какво точно имате изпълнено в предишни компании. Achieved е страхотен глагол за действие, който показва, че сте успели с предишна задача. Това кара работодателите да се чувстват уверени, че можете да постигнете подобни неща в техните компании.
Подобрен
Подобрено е друг полезен глагол за действие, който да поставите в автобиографията си. Тази дума показва, че сте направили някаква положителна разлика в предишна компания. Ако е възможно, обяснете как сте направили подобрението. Например, можете да кажете Подобрена ефективност на административния офис чрез рационализиране на физически и цифрови файлови системи. Това ще покаже не само, че сте постигнали нещо, но ще покаже и уменията, които сте използвали, за да го постигнете.
Обучен/наставен
Думи като trained и mentored са глаголи за действие, които показват, че имате опит управление на другите . Тези думи са особено полезни, ако кандидатствате за работа, която включва управление, ръководство, преподаване или съветване на други. Ако е възможно, посочете броя на хората, които сте обучили или наставили. Например, бихте могли да кажете, обучен персонал от 15 баристи за работа с нова машина за капучино. Това ще демонстрира способността ви да ръководите и наставлявате група хора.
Управлявана
Подобно на обучени и наставлявани, управляван е дума за действие, която показва способността ви да водите другите. Това е особено важна дума, която трябва да се включи в автобиографията за ръководна позиция. Отново опитайте да включите броя на хората, които сте управлявали, особено ако е голям брой.
Създаден
Тази дума за действие показва, че можете да правите повече от просто да следвате инструкциите – всъщност можете да конструирате нещо и да допринесете за една компания. Независимо дали сте разработили нова система за архивиране или сте измислили софтуерно приложение, използвайте създадената дума, за да покажете своята независимост, инициативност и оригиналност.
Разрешено
Работодателите искат да наемат кандидати, които могат да разпознават и помагат за решаването на проблеми . Използвайте този глагол за действие, ако кандидатствате за мениджърска работа или друга работа, която изисква надзор на други. Тази дума ще покаже, че можете да забележите проблем и да се намесите, за да го разрешите.
Доброволец
Тази дума за действие демонстрира вашата готовност да се засилите и да помогнете с проект или задача, дори ако не сте помолени да го направите. Използвайте тази дума, за да покажете инициативата и работата си в екип.
Повлиян
Работодателите искат кандидати за работа, които са способни да насърчават и убеждават другите за доброто на компанията. Дума за действие като influenced показва какво сте постигнали, като същевременно подчертава вашето лидерски умения .
Повишено/намалено
Работодателят иска конкретни доказателства за това как ще добави стойност към компанията. Един от начините да направите това е да измерете вашите успехи . Включете числа, за да демонстрирате как сте помогнали на предишни компании да спестят пари, да генерират дарения или да постигнат успех по други количествено измерими начини. Използването на думи за действие като увеличено или намалено ще покаже по-ясно как точно сте помогнали за постигането на успех. Например, може да кажете, Разработен нов бюджет, който намали разходите за офиса с 10% или Увеличен брой дарители с 15% чрез нова инициатива за набиране на средства.
Идеи
Работодателите обикновено искат да знаят, че кандидатите за работа са такива творчески , иновативни хора, които ще донесат нови решения на масата. В автобиографията си включете примери за случаите, когато разработвате конкретна идея, самостоятелно или като част от екип, и обяснете как тази идея е помогнала на компанията да постигне успех. Ако кандидатствате за работа като мениджър, можете да споменете как сте изслушали идеите на служителите си и сте им помогнали да развият тези идеи в нещо, което е от полза за компанията. Това ще покаже вашето умения за делегиране също така.
Пуснат
Този глагол за действие показва, че сте в състояние да завършите успешно проект. Независимо дали сте стартирали приложение, което сте разработили, уебсайт, на който сте помогнали при проектирането, или рекламна кампания, върху която сте работили с екип, думата стартиране ще покаже, че сте в състояние да създадете нещо успешно.
Приходи/Печалба
Отново работодателите ще искат да знаят как сте добавили стойност към предишни компании, за които сте работили. Един от начините да направите това е да демонстрирате как сте направили пари за компания. Включете всички примери за моменти, в които сте помогнали за увеличаване на печалбите или приходите. Използването на числови стойности, както и думите приход или печалба, ще покаже на мениджъра по наемането с един поглед, че имате опит за постигане на финансов успех.
Под Бюджет
Докато компаниите искат да знаят, че ще им помогнете да правят пари, те също искат да знаят, че ще им помогнете да спестят пари. Споменете всеки път, когато сте помогнали на компания да харчи по-малко. Например, можете да кажете, Организирано годишно набиране на средства и остана под бюджет с $500.
Спечелени
Подобно на постигнато, глаголът за действие спечели показва на мениджър по наемане, че сте постигнали успех на предишни работни места. Ако някога сте печелили награда на работа или сте получили друго признание за усилията си, помислете за използването на този глагол.
Топ 15 думи, които трябва да избягвате в автобиографията си
Въпреки че има думи, които трябва да включите в автобиографията си, има и думи, които трябва да избягвате. Ето най-лошите думи, които да включите в автобиографията си, според CareerBuilder:
Най-добър представител на породата
Най-добрият представител на породата звучи повече като победител в киноложка изложба в Американския киноложки клуб, отколкото като кандидат за работа. Избягвайте клишета и неудобни фрази като тази в автобиографията си. След като фразата стане твърде често срещана, тя не означава нищо за мениджъра по наемане.
Go-Getter
Това е още един празен, клиширан термин. Ако използвате тази дума, за да кажете, че поемате инициатива, изтрийте тази дума и я заменете с конкретен пример за момент, в който сте се засилили и сте поели отговорност за проект. Примерите са много по-мощни от празните думи.
Мислете извън кутията
Това е фраза, която наемащи мениджъри чувал съм отново и отново. Заменете тази фраза с конкретен пример за момент, в който сте демонстрирали творческо мислене. Можете също да замените мислете извън кутията с глагол за действие като създаден, концептуализиран или разработен.
Синергия
Синергията може да звучи като модерен термин, но мениджърите по наемането често го намират за неясен. Използвайте по-конкретни глаголи за действие, за да уточните какво се опитвате да кажете, че сте постигнали. Взаимодействахте ли, сътрудничихте ли или си сътрудничихте с различни отдели? Използвайте един от тези глаголи за действие, за да изясните какво имате предвид.
Отидете до Лице
Това е друга прекомерно използвана и неясна фраза. Вместо да използвате тази дума, за да опишете себе си, помислете какво наистина имате предвид. Ти ли беше човекът, който делегирани отговорностите на всички на предишната ви работа? Вие ли бяхте човекът, при който хората отиваха, когато имаха нужда от помощ за посредничество в конфликт? Предоставете конкретни примери за това как сте демонстрирали лидерство, вместо да използвате този термин.
Мисловно лидерство
Тази фраза е много обширна и неясна. Ако се опитвате да кажете, че сте помогнали да излезете с редица идеи за организация, използвайте вместо това глагол за действие като повлияно, създадено или разработено.
Добавяне на стойност
Отново, това е страхотна идея да покажете как сте добавили стойност в предишните си работни места . Въпреки това, вместо да използвате фразата добавяне на стойност, покажете конкретно как сте добавили стойност. Включете числа, когато е възможно, за да определите количествено вашия успех. Използвайте думи като увеличено/намалено, приходи/печалби или под бюджет, за да посочите как сте добавили стойност.
Насочени към резултати
Работодателите предполагат, че всеки иска да постигне добри резултати в работата. Заменете тази празна фраза с доказателство за това как успешно сте постигнали резултати в работата. Например, ако работите за компания за онлайн маркетинг, можете да споменете как измервате честотата на кликване, за да измерите успеха на всеки маркетингов проект.
Отборен играч
Почти всички казват, че са отборни играчи, но е трудно да се докаже това. Вместо да използвате това обичайно описание, дайте примери за моменти, в които сте си сътрудничили с други, като използвате глаголи за действие като сътрудничил, сътрудничал, наставлявал и др.
В крайна сметка
Отново работодателите искат да определите количествено начините, по които сте постигнали успех на предишните си работни места. Вместо да използвате неясна фраза като долния ред, използвайте числа, за да покажете как конкретно сте помогнали на компанията. Независимо дали крайният резултат на вашата компания е брой продажби, бюджет или някаква друга цифра, бъдете конкретни.
Усърден работник
Вместо да кажете, че сте трудолюбив, докажете го. Използвайте конкретни думи за действие и примери, за да демонстрирате как сте работили усилено в миналото. Само с помощта на примери работодателите ще могат да повярват на вашите твърдения.
Стратегически мислител
Това е много неясно описание, което не дава на работодателя представа какво бихте донесли на компанията. Описването на себе си като мислител ви представя като пасивен - вместо това обяснете как вашето страхотно мислене е помогнало за решаването на проблем в работата. Например, можете да кажете, Разработена и внедрена стратегия за междуофисни бележки за подобряване на комуникацията.
Динамичен
Това прилагателно описва вашата личност, а не вашата работна етика или умения. Няма начин да докажете своята изходяща личност в автобиография – всеки може да постави думата динамичност в автобиографията си. Придържайте се към информацията, която можете да докажете, като използвате примери от минал трудов опит. Във вашето интервю , работодателят ще може да види вашата енергична личност.
Само-мотивиран
Подобно на думата динамичен, всеки може да каже, че е самомотивиран в автобиографията си. Използването на думата обаче не доказва нищо. Вместо да казвате, че сте самомотивирани, можете да го докажете в цялата си автобиография. В резюмето на работата си споменете проект или постижение, което сте разработили сами или за което сте се включили доброволно. Ако сте се присъединили към някоя професионална асоциация, посочете ги в автобиографията си. Това са нещата, които ще докажат вашите мотивация .
Подробно ориентирани
Една от най-лошите (и най-често срещаните) грешки, които можете да направите в автобиографията, е да кажете, че сте ориентирани към детайлите и след това да имате правописна грешка във вашата автобиография . Отървете се от прекалено използвания термин, ориентиран към детайлите, и вместо това създайте излъскана и добре организирана автобиография. Това ще покаже вниманието ви към детайлите. Ако предишната ви работа е изисквала да бъдете ориентирани към детайлите, обяснете това в описанието на вашия трудов опит. Например, бихте могли да кажете, три пъти е награден за служител на месеца в магазина за точност при боравене с пари.
Съвети за избор на дума в автобиографията
Бъдете конкретни. Не искате да изглеждате неясни в автобиографията си. Мениджърите по наемане са уморени да слушат клиширани думи като екипен играч и трудолюбив. Избягвайте тези фрази на всяка цена. Включете думи и фрази, които обясняват конкретно какво сте постигнали в предишните си работни места.
Използвайте думи за действие. Мениджърите по наемане също обичат да виждат думи за действие в автобиографиите, защото те демонстрират, че сте поели лидерска роля, която дава резултати.
Включете силни думи. Наред с думите за действие, други мощни думи включват популярни умения , думи, специфични за вашата индустрия, и ключови думи от двете списък за работа и на уебсайт на компанията . Използвайте ги (без да ги използвате твърде често), за да изпъкнете автобиографията си, докато мениджърът по наемането я преглежда.
Използвайте стойности. Освен това, когато е възможно, използвайте числа за да демонстрирате как вашите усилия са били от полза за вашите работодатели. Например, вместо просто да кажете, че сте добавили стойност към най-добрите практики PR чрез спестяване на пари, трябва да кажете, че сте администрирали бюджет за връзки с обществеността от $500 000 и чрез разработване и прилагане на иновативна и ефективна маркетингова програма за спестяване на разходи сте спестили най-добри практики за PR над $10 000 годишно за период от три години.
Съсредоточете се върху работата. Като се съсредоточите върху уменията, резултатите и постиженията, които са най-подходящи за работата, за която кандидатствате, ще имате много по-голям шанс да бъдете извикани за интервю. Отново, използването на ключови думи от списъка за работа ще ви помогне да приведете автобиографията си в съответствие с работата. Това, съчетано с избор на думи, ще ви доближи до следващата ви работа.